培训活动在东鹰所主任赵全强律师的热烈致辞中拉开帷幕。他首先代表事务所全体合伙人对新入职的员工表达了热烈的欢迎，并强调律师行业的社会责任感与使命感。同时，叮嘱大家既然选择了律师职业，就要做到专注、坚持，律师是一个需要长期积累的职业。最后，他表示，东鹰所将会尽可能为每一位新人提供优质的发展平台，希望各位与律所共成长，共发展。

培训内容涵盖律所发展和文化、职业道德与执业纪律、 商务礼仪以及管理制度等方面，通过具体案例进行细致全面的讲解，加深新员工对律所的熟悉度，增强归属感。

通过本次培训，律所新入职人员不仅对东鹰所的文化、组织架构、部门设置与业务团队、行政与业务管理等有了较深了解，更重要的是，让他们感受到了团队的温暖与力量，对未来充满了信心与期待。

浙江东鹰律师事务所新员工入职培训的成功举办，不仅为新员工们搭建了一个学习交流的平台，更为律所的长远发展注入了新的活力与动力。相信在未来的日子里，这些新生力量将携手共进，秉承“专业、勤勉、优质、规范、创新”理念，为律所的发展谱写更加辉煌的篇章。